Основные направления кадровой политики и эффективность использования резерва, востребованные профессии, повышение квалификации, работа с молодыми специалистами, закрепление на первых рабочих местах. Эксперты со всей Гомельской области и Минска собрались сегодня в Мозыре, чтобы обсудить эти и другие важнейшие вопросы.
Современный рынок труда имеет свои особенности. Наблюдается достаточно низкий уровень безработицы по стране – всего 3%. В то же время, растет число вакансий. В настоящее время их почти 164 тысячи! В своем большинстве востребованы специалисты рабочих профессий. В республике не хватает водителей, строителей, швей. Как неоднократно подчеркивали спикеры, работать с перспективными сотрудниками нужно на каждом этапе профессионального пути. Активно идет подготовка управленческих кадров. Среди важных направлений, на которых было акцентировано внимание слушателей – обеспечение трудовыми ресурсами отраслей экономики и социальной сферы, укрепление кадрового потенциала государственного аппарата.
Среди эффективных инструментов, направленных на максимальное содействие в поиске работы и трудоустройстве человека, называют обучение по востребованным специальностям, создание новых рабочих мест, бронирование рабочих мест, предоставление государственных субсидий для открытия бизнеса. Важно проводить профориентационную работу с будущими кадрами – нынешними школьниками и даже детсадовцами. На Мозырщине сегодня реализуется ряд уникальных проектов, благодаря которым уже с ранних лет формируется представление о будущих профессиях.
В Мозырском областном лицее, куда пригласили участников выездного семинара, сегодня учится, без преувеличения, самая перспективная молодежь. Будущие юристы, врачи, политтехнологи, дипломаты, управленцы. Каждый из этих ребят четко знает, по какому пути он будет идти, какую профессию выбрал и что нужно, чтобы достичь поставленных целей. А команда педагогов умело направляет и поддерживает мотивированных старшеклассников. Кстати, выпуск 2024-го года поставил республиканский рекорд – сразу 14 выпускников этого учреждения образования стали студентами Академии управления при Президенте Беларуси. Коллективу лицея и отдельным педагогам во время визита высоких гостей вручили грамоты и благодарности.
Мозырщину кузницей кадров для всей области называют не зря. Та серьезная школа, которую проходят руководители на предприятиях и в организациях, позволяет им достигать дальнейших карьерных высот.