Качество и эффективность работы молодых руководителей во многом определяются их психологической и моральной подготовленностью. Об этом с уверенностью говорят мозырские нефтепереработчики и регулярно собирают профсоюзных лидеров на обучающие семинары-тренинги. Темой очередной встречи стали «Эффективные технологии современных коммуникаций»
Рассказывает Олеся Чуманевич, заместитель председателя профкома ОАО «Мозырский НПЗ»: «Тема выбрана неспроста, потому что в зале у нас находятся вновь избранные председатели цехкомов, актив профкома. И для них от общения с коллегами зависит эффективность их работы. Семинары такие проходят регулярно, темы выбираются близкие к нашей работе».
Развитие профессиональных и личностных лидерских качеств, адаптация в коллективе, управление стрессом. Ключевые задачи для подобных тренингов первичная организация «Белхимпрофсоюза» Мозырского нефтеперерабатывающего завода всегда подбирает с учетом специфики предприятия и требований XXI века.
Рассказывает Олеся Чуманевич, заместитель председателя профкома ОАО «Мозырский НПЗ»: «Коммуникации – они важны для всех. Умение эффективно общаться очень важно на современном этапе развития. И для профактива это очень важно. Потому что чаще всего приходится договариваться, уговаривать и вести диалог».
Убеждать, мотивировать и эффективно общаться. Этими навыками один из самых ярких профсоюзных лидеров завода Олеся Чуманевич уже успела овладеть за годы профессиональной практики. В рабочее время накопленным опыт делится с коллегами. Но на практических тренингах предпочитает уступать место педагога специалистам-психологам.
Рассказывает Виктория Шорец, тренер-психолог: «Наша аудитория – молодые, интересные, активные и инициативные работники завода. Это очень благодарные слушатели. Они интересуются, хотят развиваться».
В уютной Белорусской гостиной ведомственного Дворца культуры действительно царит атмосфера заинтересованности. Ведь семинар – не классическое, скучное мероприятие, которое состоит из цикла долгих лекций. А живое общение между коллегами в форме увлекательных диалогов и специальных игр.
Рассказывает Виктория Шорец, тренер-психолог: «Для профсоюзных лидеров очень важно умение работать с командой. Поэтому мы будем изучать навыки командообразования и сплочения».
Профсоюзные лидеры Мозырского нефтеперерабатывающего – люди, которые ежедневно работают с аудиторией. Поэтому навыки ораторского мастерства, публичное выступление и вопросы мотивации также стороной не обошли. Время на тренинге для заводчан пролетело незаметно. Полученные теоретические знания они смогут продемонстрировать уже сегодня. Каждый – на своем рабочем месте, в стенах родного цеха.
Екатерина Юрченко, Светлана Грудько, Юрий Горобец
Телеканал "Мозырь". Новости, репортажи, видео о жизни города.
Курсы валют НБРБ:
Семинар-тренинг профактива Мозырского НПЗ
Новости
2 мин чтения